Sådan Beregnes Gennemsnitsalderen For Medarbejdere

Indholdsfortegnelse:

Sådan Beregnes Gennemsnitsalderen For Medarbejdere
Sådan Beregnes Gennemsnitsalderen For Medarbejdere

Video: Sådan Beregnes Gennemsnitsalderen For Medarbejdere

Video: Sådan Beregnes Gennemsnitsalderen For Medarbejdere
Video: Evaluering af projektet - PRO-konference 2024, April
Anonim

For at bestemme udsigterne for en virksomheds udvikling i flere år er det undertiden nødvendigt at bestemme medarbejdernes gennemsnitsalder. Det er vigtigt at vide dette for kompetent at opbygge en personalepolitik. Hvis gennemsnitsalderen er tæt på pension, skal ledelsen være opmærksom og overveje at uddanne nye medarbejdere. Derudover kan medarbejderens gennemsnitsalder kræves for at repræsentere virksomheden smukt i en konkurrence eller oprette en præsentationsvideo. Gennemsnitsalderen for medarbejdere kan fortælle meget til klienter eller fremtidige partnere om virksomheden, om hvor vellykket erfaring og ungdom kombineres der.

Sådan beregnes gennemsnitsalderen for medarbejdere
Sådan beregnes gennemsnitsalderen for medarbejdere

Er det nødvendigt

  • - data om antallet af medarbejdere
  • - fødselsdatoer for alle medarbejdere.

Instruktioner

Trin 1

Beregn medarbejdernes samlede alder. Data om, hvor gammel der er, kan fås fra personaleafdelingen, fra regnskabsafdelingen eller fra ekspeditøren afhængigt af virksomhedens størrelse. Hvis virksomheden er lille, kan du beregne alder for hver medarbejder separat og derefter tilføje alle data ved hjælp af en lommeregner eller endda i en kolonne på et stykke papir.

Trin 2

Hvis virksomheden er stor, og der er mange ansatte, skal du opdele holdet i aldersgrupper. Mest sandsynligt har HR-afdelingen eller regnskabsafdelingen en komplet liste over medarbejdere med fødselsår. Kopier regnearket, konverter det til Excel, og sorter det efter alder. Beregn den samlede alder for hver gruppe ved at gange deltagernes alder med deres antal. Beregn den samlede alder for hele holdet ved at sammenlægge resultaterne for alle grupper.

Trin 3

Opdel den samlede alder med antallet af ansatte. Vær ikke overrasket, hvis du ikke får et heltal, men en brøkdel. Det skulle være sådan. Alder kan afrundes. Hvis du forbereder en præsentation eller noget i retning af et "firmapas", kan du sige noget som følger: "Gennemsnitsalderen for vores medarbejdere er 29 år."

Trin 4

På nøjagtig samme måde kan du beregne gennemsnitsalderen for beboere i en landsby og endda en lille by. De nødvendige statistikker kan hentes fra de seneste folketællingsresultater.

Anbefalede: