Organisationer, der opererer på Den Russiske Føderations område, skal månedligt påløbe forsikringspræmier til fordel for enkeltpersoner. Bidrag er omfattet af al indkomst, der er underlagt personlig indkomstskat.
Instruktioner
Trin 1
Først og fremmest skal du bestemme genstand for beskatning. For at gøre dette skal du tilføje alle de indkomster, der blev betalt til medarbejderen under ansættelseskontrakten. Medtag også her de midler, der er optjent under et civilt dokument. For eksempel blev følgende beløb opkrævet af en ingeniør i april: under en ansættelseskontrakt - 15.000 rubler; til leje af ejendom - 5000 rubler. Objektet er således en indkomst svarende til 15.000 rubler.
Trin 2
Tilføj alle betalinger fra begyndelsen af faktureringsperioden (kalenderår), hvis deres værdi overstiger 415.000 rubler, vil beløbet ud over denne norm ikke være underlagt forsikringspræmier (i henhold til føderal lov nr. 212).
Trin 3
Bestem dine pensionsfondsbidrag. For at gøre dette skal du multiplicere indkomstbeløbet med 22%. For eksempel 15.000 s. * 22% = 3.300 s.
Trin 4
Beregn derefter mængden af bidrag til FSS. For at gøre dette skal du multiplicere medarbejderens indkomst med takstsatsen svarende til 2,9%. For eksempel 15.000 s. * 2,9% = 435 s.
Trin 5
Beregn nu bidragene til sundhedsforsikringsfonden (FFOMS). For at gøre dette skal du multiplicere beskatningsobjektet med 5,1%. For eksempel 15.000 s. * 5,1% = 765 s.
Trin 6
Alle ovenstående satser for forsikringspræmier gælder for organisationer, der bruger det generelle skattesystem. Hvis virksomheden er underlagt den samlede landbrugsafgift, vil satserne være lidt forskellige: i PF - 16%; i FSS - 1, 9%; i FFOMS - 2,3%. Notarer og advokater betaler bidrag til pensionskassen (26%) og til FFOMS (5,1%).
Trin 7
Ved regnskab afspejler ovenstående gebyrer ved hjælp af konto 68 og 69. I korrespondance med dem skal du vælge den konto, hvor medarbejderen er involveret i produktionen, for eksempel 20 "Hovedproduktion".
