Arbejdsuge i forskellige lande kan variere betydeligt i længden. Det afhænger også af folks traditioner, folks ansvar og af regeringens bekymring for dens borgere.
Workaholics øst og vest
Indbyggerne i de højt udviklede lande i øst - Sydkorea og Japan er anerkendt som de største workaholics på jorden. Og det er ikke overraskende: For at hæve økonomien til et så højt niveau og opretholde titlen på de mest teknologisk avancerede lande i verden skal du arbejde hårdt. Arbejdsugen i Japan og Sydkorea varer i gennemsnit 50-55 timer om ugen. Og i betragtning af de til tider enorme afstande, som beboerne i disse lande tilbagelægger for at komme til deres arbejdsplads, viser det sig, at de fra tidligt om morgenen til sent på aftenen tilbringer på arbejde eller på vej. Det er ikke overraskende, at indbyggerne i disse lande har en så høj procentdel af dødsfald på arbejdspladsen, selv i en ret ung alder.
Amerikanske og kinesiske medarbejdere hænger lidt efter deres kolleger i Japan og Sydkorea. Virksomhedskultur, arbejde for resultater og vanen med at blive på kontoret indtil sent er karakteristisk for medarbejdere i USA og Kina. Arbejdstiden her bestemmes af en 40-timers arbejdsuge, men disse timer formår sjældent at imødekomme alle de opgaver, som en medarbejder er tvunget til at udføre over for enorm konkurrence og ledelsespress. Derfor strækker den gennemsnitlige arbejdsuge i disse lande sig til 46 timer.
Forsinkelser på arbejdspladsen er også almindelige i Østeuropa og Rusland. Og i modsætning til overarbejde i USA er det her en sjælden arbejdsgiver, der betaler en medarbejder overarbejde. Selv når arbejdsdagen er tvunget til at forkorte i den periode med økonomisk ustabilitet, har arbejdsgiveren ikke travlt med at opfylde arbejdskontrakten og tvinger medarbejderne til at blive på arbejdspladsen i op til 42-45 timer om ugen.
Frihed fra kontorslaveri
Vesteuropæere nyder den største frihed på arbejdspladsen. Arbejdsgivere i Frankrig og Italien forsøger ikke at tilbageholde arbejdstagere på kontoret, fordi de bliver nødt til at betale enorm kompensation for dette: Indbyggerne i EU er godt klar over deres rettigheder og er klar til at forsvare dem. Derudover falder EU-landenes arbejdstid konstant. Kontorer arbejder sjældent efter kl. 17.00 og butikker - efter kl. 20.00. Selv servicearbejdere i supermarkeder og mange caféer hviler i weekenden. I Frankrig kan kontorarbejdere kun tage 4 dage om ugen, mandag til torsdag, og give lange weekender for hele familien, fordi skolen også er afbrudt.
I gennemsnit har medarbejdere i Frankrig og Italien travlt på arbejde omkring 35 timer om ugen, indbyggere i England er nødt til at arbejde lidt mere - omkring 39 timer om ugen. Sådanne innovationer dukkede op efter den økonomiske krise, men europæere har ikke travlt med at ændre længden af arbejdstiden.
