Virksomhedens CV er det vigtigste dokument, en slags virksomhedskort, ifølge hvilken forretningspartnere vil danne en indledende udtalelse. Hvis du fik til opgave at arbejde på CV'et, betyder det, at du har et godt forhold til dine overordnede, og tilliden til dig er stor.
Instruktioner
Trin 1
Diskuter med firmaets leder eller anden embedsmand med ansvar for dette emne, hvordan CV'en skal se ud i den færdige form: hvordan det skal være i længden, hvilke aspekter der skal tiltrække særlig opmærksomhed, vil der være illustrationer osv. Juster nedenstående plan efter ledelsens ønsker.
Trin 2
Skriv firmaets fulde navn ned og dets korte historie.
Trin 3
Angiv i hvilken branche virksomheden opererer, hvad er essensen af aktiviteten. Beskriv de produkter, der er fremstillet af virksomheden, de leverede tjenester, det udførte arbejde. Skitsere salgsgeografien.
Trin 4
Giv information om lederen og medarbejderne, der har de mest betydningsfulde stillinger. Tilføj generel information om tilgængelighed af specialister og deres kvalifikationer.
Trin 5
Beskriv virksomhedens aktuelle forhold. Giv information om markedet for de leverede tjenester / fremstillede produkter / udført arbejde. Identificer cirklen af potentielle kunder. Navngiv de vigtigste konkurrenter, og vis virksomhedens konkurrencemæssige fordele i forhold til deres baggrund. Giv kvantitative indikatorer, som alle kan drage konklusioner til fordel for organisationen.
Trin 6
Beskriv udsigterne for udviklingen af virksomheden og dens projekter. Udviklingsplanen vil se klar og overbevisende ud, hvor hvert trin er korreleret med en bestemt tidsperiode.
Trin 7
Retfærdiggør virksomhedens økonomiske gennemførlighed. Afspejle dine økonomiske behov og tilbagebetalingsperiode.
Trin 8
Udfyld dit CV ved at give komplette kontaktoplysninger: postadresse, websted, e-mail, telefon, fax. Hvis organisationen er stor, skal du give en liste over kontaktoplysninger for specifikke embedsmænd med ansvar for forskellige områder.
