Forhold til overordnede bestemmer ofte en medarbejders fremskridt op ad karrierestigen, hans omdømme i virksomheden osv. Takket være evnen til at opføre sig korrekt med en leder kan du opnå betydelig succes.
Instruktioner
Trin 1
Kommuniker med din chef på en høflig og diskret måde, selvom han tillader sig at være fortrolig med personalet. Vær korrekt og rolig til enhver tid, også i situationer, hvor ledelsen behandler dig uretfærdigt. Høj ikke din stemme eller lav skandaler: høflig kommunikation og diplomati vil være mere passende.
Trin 2
Ydmyg dig ikke og lad ikke dine fødder tørre på dig. Desuden må du ikke kvæle eller smigre. Nogle ledere foretrækker at arbejde med stærke, selvsikre medarbejdere og tolererer ikke, når medarbejderen forsøger at hæve eller øge lønnen ved smiger og ydmygelse.
Trin 3
Lær ikke at bekymre dig foran din chef. Nogle medarbejdere begynder at stamme, når de taler med deres chef, siger latterlige ting og ryster af frygt. Lederen skal ikke have det indtryk, at du ser en boa-indsnævrer i ham og en kanin i dig selv.
Trin 4
Lyt omhyggeligt til alt, hvad din leder fortæller dig, selvom absurditeten i hans argumentation synes åbenbar for dig. Hvis du ikke er interesseret i en samtale, skal du i det mindste prøve at skildre en interesse. Afbryd ikke din chef og prøv ikke at løbe væk, idet du henviser til at være optaget. Vær tålmodig, lær at lytte til din samtalepartner.
Trin 5
Kritiser aldrig din chef foran andre mennesker, selvom du er sikker på, at han tager fejl. Det er bedre at diskutere dette eller det kontroversielle spørgsmål, når man bliver alene, end at præsentere chefen offentligt som en fjols. Men selv når du taler om noget en-mod-en, så prøv at påpege lederen om hans mangler taktfuldt, uden bebrejdelser og beskyldninger, og endnu mere uden fornærmelser.
Trin 6
Tænk to gange, før du siger noget til din chef. Vær opmærksom på dine ord og prøv ikke at stille dumme spørgsmål. En skødesløs sætning kan underminere lederens tillid og respekt for dig, så undgå tvetydighed, upassende tip, dumme vittigheder osv.
