Den acceptable temperatur på arbejdspladsen for kontorarbejdere ligger i området 22-24 grader i den kolde årstid og i området 23-25 grader i de varmere måneder. For nogle anvendelser kan den angivne optimale temperatur variere.
Mange kontormedarbejdere, andre medarbejdere har gentagne gange hørt, at den arbejdsgivende virksomhed er forpligtet til at opretholde en bestemt temperatur på arbejdspladsen. Denne foranstaltning er fastsat ved lov, der har til formål at beskytte arbejdstagernes sundhed, da arbejde ved høje eller lave temperaturer har en ekstrem negativ indvirkning på kroppen. De fleste af organisationerne i vores land ignorerer de relevante krav, hvilket især følges af kontorarbejdere om sommeren. I mellemtiden medfører manglende opfyldelse af kravene til opretholdelse af den optimale temperatur på arbejdspladsen arbejdsgiverens forpligtelse til at reducere arbejdstiden med et bestemt antal timer (afhængigt af typen af arbejde og graden af temperaturafvigelse fra normen).
Hvilken temperatur skal arbejdsgiveren give kontormedarbejdere?
De temperaturintervaller, som organisationer skal opretholde for deres medarbejdere, bestemmes af de nuværende sundhedsbestemmelser. I dette tilfælde afhænger den specifikke værdi af disse mængder af sæsonen, typen af arbejde (medarbejderens energiforbrug). Det mest presserende spørgsmål om opretholdelse af temperaturregimet er for medarbejdere på adskillige kontorer, der bogstaveligt talt forsvinder fra varmen om sommeren. Standardtemperaturværdien i dette tilfælde skal være 23-25 grader Celsius om sommeren. I den kolde årstid ændres denne værdi til et interval på 22-24 grader. Hvis der registreres en afvigelse fra de givne værdier på arbejdspladsen, kan medarbejderne kræve en nedsættelse af arbejdstiden, indtil normale arbejdsforhold er sikret.
Hvordan udføres nedsættelsen af arbejdstiden
Sanitetsregler, der fastlægger den optimale temperatur, der opretholdes på arbejdspladsen, bestemmer også grænserne for reduktion af arbejdstiden i tilfælde af overtrædelse af det tilsvarende temperaturregime. Så hvis lufttemperaturen på kontoret overstiger de tilladte værdier med 3,5 grader, skal arbejdstiden reduceres med en time. Hvis overskuddet er 5 grader, kan du arbejde på kontoret ikke mere end fem timer om dagen. Det skal huskes, at for andre kategorier af arbejdstagere (f.eks. De, der er ansat i produktionsanlæg), er deres egne værdier for tilladte temperaturer og maksimale afvigelser blevet fastlagt. Derudover begrænser lovgiveren ikke kun de tilladte værdier for lufttemperaturen, men også overfladens temperatur, lufthastighedens hastighed og en række andre parametre.
