Sådan Udgør Du En Uenighed Om En Kontrakt

Indholdsfortegnelse:

Sådan Udgør Du En Uenighed Om En Kontrakt
Sådan Udgør Du En Uenighed Om En Kontrakt

Video: Sådan Udgør Du En Uenighed Om En Kontrakt

Video: Sådan Udgør Du En Uenighed Om En Kontrakt
Video: Sådan opretter og udskriver du en medarbejder kontrakt 2024, Kan
Anonim

Princippet om frihed til kontrakt betyder blandt andet også frihed til at bestemme dens betingelser (hvis de ikke klart er bestemt af en normativ handling). Imidlertid kan deltagerne i den civile omsætning ofte ikke straks bestemme de betingelser, der tilfredsstiller deres interesser, og der har derfor i praksis været en procedure for registrering af uenigheder ved indgåelse af en aftale.

Sådan udgør du en uenighed om en kontrakt
Sådan udgør du en uenighed om en kontrakt

Instruktioner

Trin 1

Lovgivningsmæssigt er processen med at løse uenigheder ved indgåelse af en aftale kun tilvejebragt for offentlige kontrakter (artikel 445 i Den Russiske Føderations civilret, del 1), det vil sige når den part, der sendte tilbuddet - forslaget om at indgå en aftale er forpligtet til at gøre dette med alle, der er klar til at acceptere det (for eksempel virksomheder, der leverer forsyningsselskaber, medicinske institutioner osv.). I praksis formaliseres bilæggelsen af uenigheder ved indgåelse af en aftale ved hjælp af en protokol om uenighed i udkastet. Dette dokument er initieret af den part, der ikke er enig i de foreslåede vilkår.

Trin 2

Protokollen består normalt af flere dele:

- den indledende del, der angiver parternes navn til det fremtidige retlige forhold, detaljerne i kontrakten om de betingelser, som der er uenigheder om;

- den vigtigste. Her angives essensen af uenigheden direkte. Teksten kan tegnes i form af en tabel, i en af de dele, som "revision af side A" er angivet, og i den anden - "revision af side B". Varianter af de kontroversielle vilkår kan anføres i forskellige afsnit. Protokollen afspejler hver klausul i aftalen, der indeholder de betingelser, der kræver afvikling, i to versioner: foreslået og ønsket;

- den sidste del indeholder oplysninger om den version, hvor teksten til aftalen er vedtaget at denne protokol om uenighed er en integreret del af kontrakten, uden hvilken den ikke har nogen juridisk kraft; samt vilkårene for protokollens ikrafttræden, som skal falde sammen med traktatens vilkår.

Trin 3

Protokollen er underskrevet af den part, der sender den (en autoriseret person, der anbringer segl og angiver detaljerne i organisationen, den enkelte iværksætter eller oplysninger om en person). Uenighedsprotokollen sendes i to eksemplarer, hvoraf den ene muligvis vil blive returneret af en underskrevet modpart.

Trin 4

Den part, der har modtaget protokollen om uenighed, overvejer og i overensstemmelse med dens indhold sender en underskrevet kopi af protokollen tilbage. Betegnelsen for behandling af protokollen om uenighed er kun fastsat ved lov for offentlige kontrakter (30 dage fra datoen for modtagelse). Ved indgåelse af andre kontrakter tilrådes det at angive den ønskede periode i følgebrevet. Efter udløbet af dette tidspunkt, hvis den underskrevne version ikke er modtaget, betragtes protokollen som afvist eller tværtimod accepteret i ordlyden af den part, der sendte den (dette skal også angives i følgebrevet).

Trin 5

I tilfælde af uenighed med betingelserne i protokollen om uenighed er det muligt at sende protokollen til bilæggelse af uenigheder, hvor teksten til protokollen om uenighed redigeres og ikke selve traktaten.

Trin 6

Hvis protokollen om uenighed ikke er underskrevet (og protokollen til løsning af uenigheder), anses det for, at parterne ikke er nået til enighed om kontraktens vilkår, og sidstnævnte kan ikke indgås. I dette tilfælde kan spørgsmålet om løsning af uenigheder (og hvis vi taler om offentlige kontrakter, skal det) henvises til retten.

Anbefalede: