En kasserer er en økonomisk ansvarlig person, med hvem der indgås en ansættelseskontrakt og en yderligere væsentlig ansvarsaftale under ansættelsen. Hovedmotivet for afskedigelse på initiativ af arbejdsgiveren kan være artikel 81, stk. 7, i Den Russiske Føderations arbejdskodeks. I overensstemmelse med denne artikel kan en ansættelseskontrakt opsiges ensidigt på grund af mistillid i forbindelse med spild af virksomhedens midler.
Nødvendig
- - kontrolhandling
- - skriftlig forklaring
- - skriftlig straf
- - afskedigelse
- - ansøgning til voldgiftsretten.
Instruktioner
Trin 1
For at foretage en afskedigelse på grund af spild og mistillid skal du oprette en kommission til at gennemgå de betroede værdier. Kommissionen skal kontrollere alle modtagne og brugte midler i henhold til de tilgængelige dokumenter og i henhold til kasserbogen, som angiver alle de daglige indtægter, der overføres til seniorkasserer eller samlere.
Trin 2
Efter kontrol skal du skrive en erklæring om resultaterne. Angiv hele mængden af underslæb, sæt undertegnelsen af virksomhedens leder, hovedrevisor og alle kommissionsmedlemmer under loven.
Trin 3
Bed kassereren om en skriftlig forklaring på manglen på midler. Hvis kasserer nægter at give en forklaring eller overhovedet ikke vil indgå i en konstruktiv dialog, skal du udarbejde en yderligere afslagshandling underskrevet af alle kommissionsmedlemmer, der kontrollerede dokumenterne. Indfør alle handlinger til kassereren mod modtagelse.
Trin 4
Udarbejd en skriftlig sætning for det mangel eller affald, du har begået. Gør også kassereren bekendt med dette dokument mod modtagelse. Forbered et dokument med beskyldning og straf inden for 30 dage fra datoen for verifikation og afsløring af manglen og affaldet. Hvis du ikke har fremlagt en skriftlig beskyldning og straf efter at have udarbejdet en mangel, betragtes fristerne som forpassede, dvs. afskedigelse på grund af manglende tillid kan ikke anvendes.
Trin 5
Hvis du har udarbejdet alle dokumenter i overensstemmelse med kravene i denne artikel, har du ret til at opsige kassereren uden at betale den aktuelle løn og kompensation for ubrugte feriedage. Føj hele beløbet til underskuddets konto.
Trin 6
Indsend en ansøgning til voldgiftsretten for lovligt at modtage hele den manglende mængde spildte midler. Efter retsafgørelsen modtager du al gæld i dele, da højst 50% kan trækkes fra indkomsten. Kun i tilfælde af gæld på underholdsbidrag kan 75% af den månedlige indkomst trækkes fra debitor.
