Store virksomheder stræber altid efter at udvide deres indflydelsessfærer, så de har brug for flere og flere unge lovende specialister. Skønt de krav, de fremsætter, er meget mere alvorlige end virksomheder på et lavere niveau. Der er en vis ordning for beskæftigelse i sådanne organisationer.
Nødvendig
- - Resumé;
- - dokumentation;
- - portefølje
- - tilbehør til skrivning;
- - en computer med internetadgang.
Instruktioner
Trin 1
Byg en god portefølje, og skriv et CV. Først og fremmest skal du samle al dokumentation, der bekræfter dit professionelle niveau. Vi har brug for dokumenter fra studiestedet, der er certificeret af forseglingen på dekanens kontor. Saml også alle referencer fra tidligere job, hvis nogen. Du har også brug for alle anbefalingsbreve, takbrev, certifikater, priser, personlig udvikling osv. Jo mere du kan vise til en potentiel arbejdsgiver, jo flere chancer har du for at få et prestigefyldt job.
Trin 2
Få et interview i et mellemlederselskab. Før du får et job i en seriøs organisation, skal du få den rette viden og erfaring. Uden dem giver det ingen mening at indsende et CV til en stor organisation. Forstå, at det hovedsagelig beskæftiger fagfolk. Derfor er den bedste mulighed i første fase at arbejde i ca. et år hos en virksomhed i en lignende branche. Få viden, færdigheder og erfaring. Med sådan bagage vil du blive behandlet meget mere seriøst senere!
Trin 3
Lav 1-2 gode bekendtskaber i det firma, hvor du ønsker at få et job. Mens du arbejder for et mellemklassefirma, skal du prøve at kende medarbejderne eller endda ledere i det store firma, hvor du vil arbejde. Det er ingen hemmelighed, at det i de fleste tilfælde er forbindelserne, der afgør afgørelsen af sagen. Prøv at finde fælles interesser med repræsentanter for en stor organisation. Få dem interesseret i din persona, og snart har du gode forbindelser til dit fremtidige arbejdssted.
Trin 4
Analyser positionen og specifikationerne for jobbet. Når du forbereder dig til et interview i en stor virksomhed, skal du analysere dens aktiviteter. Det er også vigtigt for dig at forstå, hvilken stilling du ansøger om. Undersøg det også nøje, og skriv hvad du kan foreslå som en forbedring eller modernisering af arbejdsgangen. Det er meget vigtigt for en fremtidig arbejdsgiver at vide, hvad du kan tilbyde nyt som specialist. Vær forberedt på at besvare disse og andre spørgsmål.
Trin 5
Få ret til et interview. Forbered et langt CV under hensyntagen til det foregående trin. Indsend en anmodning om interviews med repræsentanter for en stor virksomhed. Du kan gøre dette gennem dine bekendte. Under samtalen skal du give arbejdsgiveren dit detaljerede CV, portefølje og plan for forbedring af arbejdsgangsprocessen for din position og virksomheden som helhed. Giv klare, koncise svar. Vis en oprigtig interesse for din fremtidige realisering. Hvis du har gennemført alle de foregående punkter korrekt, kan du helt sikkert få det eftertragtede job.
