Nogle mennesker tager årtier på at opnå betydelig succes inden for det professionelle felt, mens andre erobrer toppen af karrierestigen meget hurtigere. Hvis du vil blive topmanager, skal du vide, hvilken vej til målet der er den korteste.
Instruktioner
Trin 1
For at blive topchef skal du selvfølgelig have en videregående uddannelse. Og det er ønskeligt at have to af dem: en - i dit erhverv, den anden - i personale- og organisationsledelse. Du kan tilmelde dig en anden videregående uddannelsesinstitution, mens du arbejder. Det er vigtigt at arbejde i din specialitet efter det første institut, universitet eller akademi. Derefter har du en bedre chance for at blive topmanager.
Trin 2
Ellers risikerer du at sidde fast i karrierehorisonten. Det betyder, at en person skifter det ene område efter det andet, får relaterede stillinger, men ikke vokser op. Denne udvikling er ikke dårlig for mennesker med forskellige interesser og ønsker at udvide deres faglige felt. Men hvis du sigter mod en lederposition og ikke ønsker at bruge flere årtier på at få det, skal du indsnævre din specialisering og arbejde for forfremmelse.
Trin 3
Hvis du ikke ønsker at reducere valget af virksomheder, hvor du kun kan gøre karriere, kun til indenlandske virksomheder, skal du lære engelsk. Et godt niveau af fremmed sprog vil give dig en fordel i forhold til andre kandidater til en lovende stilling i en europæisk virksomhed. Det vil være godt, hvis du ikke behersker et, men to eller flere fremmedsprog. Husk, dette vil være nyttigt for din karriere.
Trin 4
Selv hvis du er uddannet med hædersbevisning fra en prestigefyldt videregående uddannelsesinstitution, skal du ikke antage, at arbejdsgivere vil kæmpe for dig og straks tilbyde dig en ledende stilling. Ikke mindre og undertiden endnu flere indehavere af udmærkelsesgrader, virksomheder værdsætter dem, der allerede har erhvervserfaring. Prøv derfor at få et job inden for din specialitet i instituttets sidste kurser på deltid. Det vil ikke være let at kombinere fremragende studier og arbejde, men så vil du ikke kun kunne præsentere et eksamensbevis, men også en post i arbejdsbogen. Det er muligt, at den virksomhed, hvor du vil arbejde i løbet af dine studier, vil invitere dig til et fast job efter eksamen fra universitetet.
Trin 5
Når du først har fået din oprindelige stilling i firmaet, skal du bevise dig selv så meget som muligt. Dette kan gøres på forskellige måder. Nogle medarbejdere er meget udøvende, har en samvittighedsfuld holdning til arbejde og klarer med succes en stor volumen. Andre demonstrerer evnen til at tage ansvar, vise initiativ og kreativitet, de skynder sig ikke at fuldføre den tildelte opgave, men tænk først på, hvordan man forenkler processen. Du har sandsynligvis allerede fundet ud af, hvilken type medarbejder der sandsynligvis bliver forfremmet. Hvis du arbejder hårdt, men ikke er klar til at påtage dig mere end andre, hvis du ikke ser den overordnede situation i det firma, hvor du arbejder, fordi du ikke vil se ud over dit ansvar, har du ringe chance for at bryde ud ind i ledere.
Trin 6
Husk, den øverste leder skal se, tale og opføre sig i overensstemmelse hermed. Derfor er det bedre ikke at slappe af med det samme, men at forbedre dine forretningskompetencer, tænke over, hvilke ting der udgør din garderobe og ikke ødelægge dit arbejde omdømme.
