For at din virksomhed skal trives, skal du ansætte succesrige mennesker. Men hvordan finder du den rigtige salgsagent? Du kan gøre dette alene og overlade din salgsafdeling eller HR-afdeling. Der er fordele og ulemper her.
Nødvendig
- - Ansøgning til et rekrutteringsbureau
- - markedsanalyse;
- - arbejdskontrakt.
Instruktioner
Trin 1
Opret en rekrutterings- og træningsafdeling i din virksomhed. Normalt har grundlæggerne af virksomheden og dens ansatte ikke tid til at forhandle med kandidater og gennemføre interviews med dem. Når alt kommer til alt er udvælgelseskriterierne normalt ret komplekse.
Trin 2
Kontakt et rekrutteringsbureau for en alternativ mulighed. På samme tid skal du huske, at de tjenester, der vises til dem, er betalt. Forbered din ansøgning, hvor angiver de nødvendige krav til agentens personlige og faglige kvaliteter. Lav en aftale med lederen af det valgte agentur, besvar spørgsmål vedrørende kandidatens arbejdsforhold, hans vederlag. De forskellige muligheder, når du vælger en repræsentant, afhænger af nøjagtigheden af dine svar.
Trin 3
Vær omhyggelig - ingen grund til at stille overdrevne krav med det samme, give reel information om situationen i din virksomhed. Hvis virksomhedens status på byens handelsmarked er høj nok, vil der være mange mennesker, der er villige til at arbejde på denne ledige stilling. Afhængigt af dette skal visse krav præsenteres. Hvis virksomheden og dens produkter endnu ikke er kendt, vil der være meget få kandidater, der er villige til at finde et job.
Trin 4
Lav en aftale med salgsagentkandidaten. Hans egne krav vil variere afhængigt af hans erfaring. Naturligvis vil det være lettere at arbejde med nybegyndere, der lige er begyndt på deres rejse i handelsbranchen, og indse deres lave omkostninger på arbejdsmarkedet og acceptere billigt samarbejde. Men glem ikke i dette tilfælde, at din virksomheds succes og dens salg afhænger af dem.
Trin 5
Spørg din nye agent om vilkårene for arbejde, hans løn og ansvar. Ansøg om nødvendigt for en prøveperiode. Forsøm ikke yderligere træning for din nye medarbejder.
