For nylig er et stigende antal udenlandske statsborgere kommet til Rusland for at arbejde. Som regel er de repræsentanter for nabolande, hvis økonomi er endnu værre end vores, men der er også behagelige undtagelser - højt kvalificerede specialister, der er tiltrukket af vores lands kultur og identitet. Hvordan man korrekt udarbejder dokumenter og arbejdstilladelser til statsløse migranter fra Den Russiske Føderation, vil du lære af denne artikel.
Nødvendig
- Visa (hvis nødvendigt)
- migrationskort,
- arbejdstilladelse.
Instruktioner
Trin 1
Så du er udenlandsk statsborger og vil arbejde i Rusland. Først og fremmest skal du gøre dig bekendt med ændringerne i den føderale lov "om udenlandske statsborgeres juridiske status i Den Russiske Føderation", der blev vedtaget i januar 2007. Ændringerne vedrører primært personer, der er kommet fra stater, der har indgået en aftale med Rusland om et gensidigt visumfrit rum. Disse er statsborgere i Ukraine, Hviderusland, Armenien, Kasakhstan, Aserbajdsjan osv. - de behøver ikke at få visum for at blive på vores stats territorium.
Trin 2
Når de kommer ind på Ruslands territorium, skal alle udlændinge følge reglerne for ophold i vores land. Når du krydser grænsen til Den Russiske Føderation, skal du skaffe og udfylde et migrationskort. I fremtiden vil der være et postmærke i det. Derudover skal du som indrejse udenlandsk statsborger have et visum ved hånden, der tydeligt angiver varigheden af dit lovlige ophold i Rusland.
Trin 3
Hovedbetingelsen for ophold for udlændinge på Den Russiske Føderations område er deres registrering hos migrationstjenesten. Inden for tre dage bliver du helt sikkert nødt til at tage derhen. Situationen er lidt lettere, hvis du er statsborger i Ukraine. I dette tilfælde kan du blive i Rusland i 90 dage uden registrering.
Trin 4
Hvis du vil komme til Den Russiske Føderation for at arbejde og tjene penge, bliver dine fremtidige chefer nødt til at udstede en tilladelse til at bruge din arbejdskraft som udenlandsk statsborger. Til gengæld skal du altid have din arbejdstilladelse med dig.
Trin 5
Hvis du kommer til Rusland på en måde, der ikke kræver visum, kan du få en arbejdstilladelse fra FMS på grundlag af en relevant ansøgning. Husk, at på grund af de nye regler for tiltrækning af udlændinge kan arbejdsgiveren ansætte dig til at arbejde uden visum og arbejdstilladelse. Men din potentielle leder er forpligtet til at underrette myndighederne i migrationstjenesten eller arbejdsformidlingen om dette.
