Ethvert ansættelsesforhold skal dokumenteres. Det er ikke svært at udfylde kontrakten korrekt, det vigtigste er at følge de grundlæggende principper.
Instruktioner
Trin 1
Rettigheder og forpligtelser. I hjertet af kontrakten skal du ordinere parternes generelle bestemmelser, forpligtelser og rettigheder. Angiv også arbejdsforholdene.
Trin 2
Løn. I dette afsnit beskrives lønbeløbet, de forventede bonusser, datoen for lønudstedelsen og forskuddet.
Trin 3
Arbejdstid. Her skal du angive tidsplanen for arbejdsdagen, weekender, regelmæssige og yderligere ferier.
Trin 4
Kontrakttid. Sørg for at angive startdatoen for arbejdet, kontraktens varighed og de påståede grunde til at opsige kontrakten.
Trin 5
Afsluttende bestemmelser. De kontroversielle situationer i arbejdsprocessen er beskrevet. Potentielle konsekvenser for skader, skader osv.
Trin 6
Data. Skriv ned de tilgængelige oplysninger om parterne med den nøjagtige angivelse af dataene. Dato, underskrift, segl.
