Curriculum vitae (forkortet CV) - en beskrivelse af livsstien, herunder de vigtigste milepæle og præstationer. Men oftere bruges denne forkortelse til at betegne et CV - information om uddannelse, erhvervserfaring og kompetencer, der gives under et interview med en rekrutterer.
Nødvendig
- - computer;
- - arbejdsbog (eller kontrakt)
- - dokumenter om eksamen fra uddannelsesinstitutioner og kurser.
Instruktioner
Trin 1
Overvej strukturen i dit CV. Hvilke klausuler og underklausuler skal efter din mening være i den. Hvis du har ringe erfaring med at udarbejde sådanne dokumenter, skal du kontakte dine venner. Der kan ikke være nogen generel rådgivning om strukturen, men hvad der skal vises i absolut ethvert CV er navn, kontaktinformation, uddannelse, erhvervserfaring og personlige præstationer. Yderligere sektioner efter eget skøn.
Trin 2
Beslut om du vil liste milepæle i din karriere i kronologisk rækkefølge fremad eller omvendt. Den første mulighed er mere traditionel, den anden er mere praktisk for en rekrutterer, der vil studere dette CV. Det vigtigste er at opretholde enhed. Med andre ord, hvis du vælger en direkte kronologi, skal den være i både "Uddannelse" og "Arbejdserfaring".
Trin 3
Forbered en arbejdsbog, kontrakter og dokumenter om eksamen fra uddannelsesinstitutioner. Ikke alle mennesker husker de nøjagtige datoer for begyndelsen og slutningen af arbejdet eller studiet. Fra disse dokumenter kan du også omskrive de korrekte navne på virksomheder, uddannelsescentre, universiteter.
Trin 4
Giv en linje, der fortæller dig om de kompetencer, der er erhvervet under træningen, samt en linje, der viser de vigtigste aktivitetsområder for virksomheden, hvor du arbejdede, og de ansvarsområder, du udfører. Forsøg ikke at skrive en "roman"; 1-2 sætninger er nok. Et CV, der er overbelastet med information, er svært at læse, og derfor er der ikke så mange chancer for, at det vil interessere en rekrutterer.
Trin 5
Medtag dine hobbyer og personlighedstræk i dit CV. Forsøg ikke at nævne epitel som "venlig", "ærlig", "beboelig." Det er bedre, hvis du angiver de kvaliteter, der kræves af den ledige stilling, som du ansøger om. For eksempel "omgængelig" og "overbevisende" for en salgschef, "empatisk" og "sympatisk" for en socialrådgiver.
Trin 6
Gentag dine kontaktoplysninger i slutningen af dit CV. Dette skal gøres, så den person, der studerer dokumentet, ikke går tilbage til begyndelsen, men straks kan ringe og stille afklarende spørgsmål. Selvfølgelig er dette en bagatel; desto mere irriterende, hvis det efterlader dit CV ubesvaret.
