Direktøren er den vigtigste person i organisationen. Derfor er det bydende nødvendigt at lykønske instruktøren med hans fødselsdag. Det vigtigste er at nærme sig chefens tillykke korrekt, tage hensyn til hans karakter og detaljerne i kommunikation med underordnede, ellers kan du ødelægge ferien.
Nødvendig
- Balloner
- Dekoreret poetisk tillykke
- Slik
- Champagne
- Forretningsgaver
Instruktioner
Trin 1
Direktøren kan lykønskes både personligt og i fravær. Hvis du ved besættelse ikke ofte kontakter direktøren, kan du begrænse dig selv til en gave på hans skrivebord. For at gøre dette skal du komme tidligt på instruktørens fødselsdag, lægge en lille gave og et postkort fra afdelingen eller fra dig personligt. En ret almindelig gave er en kasse med dyre alkoholfyldte chokolader. Hvis du kender din chefs præferencer inden for kulturel rekreation, kan du donere billetter til teatret. Hvis instruktøren har en særlig hobby, kan du give et gavekort til en butik, der sælger tilbehør til sin hobby.
Trin 2
Hvis kommunikationsstil mellem direktøren og personalet er ret demokratisk, kan du samles på hans kontor sammen med personalet og lykønske ham med digte fra hans egen komposition. I lykønskningerne kan du bruge sjove uformelle sætninger, der formindsker den formelle atmosfære.
Trin 3
I tilfælde af autoritær ledelse i din organisation skal direktøren lykønskes på det tidspunkt, der reguleres af åbningstiderne, med en officiel tillykke, og det er bydende nødvendigt at tage højde for virksomhedens alder og etablerede traditioner. Disse ledere foretrækker typisk at modtage formelle forretningsgaver. Derfor kan du fra afdelingen donere en dyr dagbog med pen, papirvægt eller læder. Før du køber en gave, skal du være opmærksom på det indre af kontoret.
