Sådan Gendannes En Arbejdsbog

Indholdsfortegnelse:

Sådan Gendannes En Arbejdsbog
Sådan Gendannes En Arbejdsbog

Video: Sådan Gendannes En Arbejdsbog

Video: Sådan Gendannes En Arbejdsbog
Video: [ASMR] 'Clean &' Как восстановить пожелтение резины "Rick.owens sneakers" -4k 2024, Kan
Anonim

Tabet af en arbejdsbog fører til mange problemer. Der er også problemer, når man ansøger om et job, og når man ansøger om pension. Der er kun en udvej - at gendanne den. Faktisk er dette ikke engang gendannelsen af bogen, men designet af dens duplikat. Du kan selvfølgelig følge den mindste modstands vej og bede håndværkere om at "tegne" dette dokument. Men ifølge straffeloven er dette en forfalskning af et dokument, der truer straf til og med anholdelse. Bedre at lave et duplikat på en lovlig måde.

Arbejdsbog - hoveddokumentet, når man ansøger om pension
Arbejdsbog - hoveddokumentet, når man ansøger om pension

Instruktioner

Trin 1

Først skal du kontakte din sidste arbejdsgiver, for hvem du arbejdede, og optegnelsen om, der var i din arbejdsbog, og skriv en erklæring om tabet af arbejdsbogen. Sammen med ansøgningen skal du give originalerne til dokumenter, der bekræfter arbejdsoplevelsen. Disse kan være ordre om optagelse, ansættelseskontrakter, information fra pensionskassen i form af SZV-K og SZI-5. Den første indeholder oplysninger om tjenestens varighed i den periode, hvor medarbejderen endnu ikke var registreret i det obligatoriske pensionsforsikringssystem. Det andet certifikat er allerede et uddrag fra medarbejderens personlige konto.

Trin 2

Hvis bogen mistede arbejdsgiveren i tilfælde af force majeure, oprettes der en særlig kommission, der er baseret på resultaterne, hvoraf en handling oprettes. Den beskriver alle perioder med arbejde, erhverv og tjenestelængde. Medarbejderen får selv et duplikat. Hvis bogen går tabt på grund af uagtsomhed fra arbejdsgiveren, bringes han til administrativt ansvar i form af en bøde. Truslen om en bøde kan tvinge en skruppelløs arbejdsgiver til at returnere bogen, hvis han ville bruge den til sine egne formål.

Trin 3

Desuden skal dette gøres straks efter detektering af et tab. Inden for 15 dage fra ansøgningsdatoen skal denne arbejdsgiver udstede en duplikat til dig. Dette duplikat skal indeholde information om den kontinuerlige eller samlede erhvervserfaring indtil det øjeblik, medarbejderen blev medlem af den sidste arbejdsgiver, samt information om alle incitamenter på dette sidste arbejdssted. Det særlige ved duplikatet er, at det registrerer oplevelsen i det samlede beløb uden at specificere arbejdsgivere og erhverv.

Trin 4

Hvis din arbejdsgiver ikke længere eksisterer, dvs. virksomheden er blevet likvideret, skal du sende en anmodning til arkivet, hvor dokumenterne i denne organisation er opbevaret. Arkivet udsteder et certifikat, som vil være et af de dokumenter, der bekræfter din oplevelse. Hvis der ikke er nogen oplysninger, kan du gå til retten, bringe to vidner og indsende dokumenter, der i det mindste på en eller anden måde kan bekræfte dine ord.

Anbefalede: